全球新能源TOP4公司觅“海龟”,中国多家优质企业高薪诚聘留学生

数家中国上市或准上市优质企业,向美留学、工作的毕业生乃至广大华人华侨抛出橄榄枝。招聘公司信息及招聘岗位及待遇如下: 协鑫(集团)控股有限公司 总部位于江苏苏州工业园的协鑫集团控股有限公司(下称“协鑫集团”),是一家以风光储氢、源网荷储一体化,新能源、清洁能源、移动能源产业新生态,硅材料、锂材料、碳材料、集成电路核心材料等关联产业协同发展,以领先的绿色低碳零碳科技主导创新发展的全球化创新型领先企业。 协鑫集团团坚持以绿色能源科技驱动企业创新发展,在“碳达峰”“碳中和”国家战略背景下打造全新的“科技协鑫”“数字协鑫”“绿色协鑫”。 截至目前,协鑫集团资产规模近2000亿元,年度营业收入连续多年超1000亿元。旗下拥有协鑫科技(03800.HK)、协鑫鑫集成(002506.SZ)、协鑫新能源(00451.HK)、协鑫能科(002015.SZ)等多家A股、H股上市公司,在4万多名员工中,拥有3000余位能源高科技专业人才。集团连续多年位列全球新能源500强企业前4位,中国企业500强新能源行业首位、中国民营企业500强前80位。 协鑫在日本、以色列、美国和中国上海、 南京、徐州、苏州设立科技研发中心和孵化机构;清洁能源业务覆盖北美、欧洲、亚洲、大洋洲、中东等地区;在越南、印尼、斯里兰卡、沙特和土耳其等国家设立分支机构,在埃塞俄比亚和吉布提打造东非最大的油气项目,加大清洁能源投资力度。 岗位需求: 专业:理工科即可,专业不限 学历:硕士 ONG 亨通国际集团 亨通集团总部位于江苏苏州吴江区,是中国通信光网、智能电网、新能源新材料等领域的国家创新型企业、高科技国际化产业集团,拥有控股公司70余家,其中3家公司在境内外上市,产业遍布国内13个省份和海外11个国家,业务覆盖150多个国家和地区,全球光纤网络市场占有超15%,跻身全球光纤通信前三强,中国企业500强、中国民企百强。集团员工超2万名,其中海外员工超4000人,集团拥有六大产业集团,三座具有全球影响力的高科技产业园,以及全球单体规模最大的光纤材料智能工厂。 岗位需求: 专业:信息与通信工程或电子科学与技术,高电压与绝缘或电气工程相关专业,锂电池材料或新能源材料相关专业,电气工程、电力电子、电化学等相关专业 学历:博士 工作地点:苏州吴江 浙江海利得新材料股份有限公司 浙江海利得新材料股份有限公司成立于2001年,2008年1月在深交所上市,股票代码002206,年产值45亿。 公司主营产品: 聚酯切片、涤纶工业丝、轮胎帘子布、数码喷绘材料、涂层材料、装饰材料、石塑地板等,产品远销海内外80余个国家和地区。 经过10多年的发展已成为集科研、生产、销售为一体的国家重点高新技术企业。公司拥有优秀的中高端人才团队,依托省级”重点企业研究院”,凭借多年的潜心钻研,在技术研发方面表现卓越。 公司努力以全球经营的战略思维、先进的核心技术和制造能力、卓越的企业品牌,致力于涤纶工业丝、塑胶材料、轮胎帘子布和石塑地板四大产业基地建设,在专业领域内,打造成为全球领先的产品与服务提供商! 岗位需求: 理工科即可,专业不限 学历:硕士或以上 上海天泽云泰生物医药有限公司 上海天泽云泰生物医药有限公司(以下简称“公司”)2020年3月注册成立于中国上海,致力于将前沿的基因及细胞治疗技术,转化为临床可及的治疗方法,以期望造福更多患者。 公司拥有一支由业内顶尖的学术专家和经验丰富的研发人员组成的团队,覆盖了药物开发从概念到上市的每一环节;拥有具有自主知识产权的一系列核心技术平台,包括ViVec®AAV载体筛选平台、ViLNP®脂质纳米粒技术平台、ViCas® CRISPR基因编辑技术平台ViHiYi®AAV高产技术平台,专注于开发创新的细胞和基因疗法,为中国乃至全世界患有遗传性疾病、神经退行性疾病、肿瘤的病人提供解决方案。 岗位需求: 专业:生物医药 学历:博士 工作地点: 上海 浙江嘉兴数字城市实验室有限公司 浙江嘉兴数字城市实验室有限公司(简称:嘉数公司),成立于2020年,注册资金5亿元人民币,是由嘉兴市人民政府和中国电子科技集团有限公司共同出资的国有控股公司。 嘉数公司以打造“数字中国城市实验室”为目标,立足嘉兴、面向世界,力争为数字社会、智慧未来的落地实现提供中国方案。总部位于中国革命“红船”起航地浙江省嘉兴市,地处长三角中部核心区域。 公司主营业务是智慧城市、数字城市等城市信息化的规划、设计、咨询;大数据、云计算、人工智能、物联网、通信电子领域内的技术开发、技术转让、技术推广、技术服务;信息系统集成服务、物联网技术服务;智慧应用工程设计、施工、维护等。 公司的愿景是聚焦应用大数据分析技术和人工智能技术打造数字城市综合治理能力,走出一条政企深度合作运营模式的成功道路,力争在未来3到5年公开上市。 岗位需求: 专业:智慧城市/IT信息化相关专业 中国国际人才招聘 北美办事处 有关薪资待遇和其他问题咨询,请加办事处李女士微信私聊

求职者喜讯:三角地区劳动力市场表现出更多活力,职位空缺攀升

【华e生活编译】尽管人们一直在谈论经济衰退,但在刚刚过去的劳动节假期周末,北卡三角地区高科技开发区职位发布上周有所增加。 在当地,WRAL TechWire每周发布的《WRAL TechWire就业报告》跟踪了20个全国就业公告板,其中11个公告板的就业人数每周都在增加,过去七天的总就业人数增加了6.54%。 Adzuna一路领先,仅在威克郡(Wake County)就有56,618家分店。这个数字比上个月上升了17%以上,到2022年初上升了25%。职位公告栏还显示,达勒姆县(Durham County)有 16,818 个职位空缺,比一周前增加了 3,600 多个职位,自上个月以来增长了 32% 以上。 一位人力资源行业的专业人士对三角地区劳动力市场的持续上升的需求并不感到惊讶,尤其是在科技领域。 总部位于罗利( Raleigh)的Frankel人力资源合作伙伴罗德•弗兰克尔(Rod Frankel)表示:“我不能确定三角地区的就业市场是否存在泡沫,但我们肯定会受到(其他地区)某些岗位减少的影响。”他说:“我们这个地区肯定会有裁员和缩减规模的情况发生,但是仍然有大量的工作机会。” 正如北卡州经济学家迈克·瓦尔登(Mike Walden)博士指出的那样,三角地区的就业市场仍然和全国对劳动力的需求一样强劲,尽管新就业增长略有下降,但几乎每个求职者都有两个职位机会。 瓦尔登博士说:“企业创造的就业机会8月份放缓,但仍然有31.5万个,低于7月份的50多万个。”他还表示,越来越多的人希望重返工作岗位。 瓦尔登博士还解释说:“那么8月份的失业率是如何从3.5%上升到3.7%的呢?”这是因为劳动力参与率激增,超过70万人。”“这可能是因为更多的人愿意重返劳动力市场,也可能是因为通胀上升导致家庭预算收紧,导致越来越多的人想要重返工作岗位。” 正如北卡州经济学家迈克.沃尔登博士所指出的那样,尽管新的就业增长有所下降,但三角就业市场仍然与全国对劳动力的需求一样强劲,每个申请人都有近两个职位空缺。 “企业创造的就业机会在 8 月份放缓,但仍为 31.5万个,低于 7 月份的 50多万多个。”Walden 解释,越来越多的人想要重返工作岗位。 三角区职位是否将保持增长继续? 但三角地区的就业增长会继续吗?这是一个很大的问题。 “由于美联储表示将继续升息,就业市场可能会继续放缓。” 沃尔登博士说,“最大的问题是,它的速度是否会慢到最终我们将看到整体就业减少的程度。” 在三角地区,应该指出的是,职位空缺确实比一个月前滞后。这是连续第三周环比涨幅落后。但总体而言,该报告追踪的招聘信息数量环比仅减少了0.54%,不到2,000个职位空缺。 最新的北卡州领先经济指标指数显示出经济放缓的预警信号,雇主可能越来越担心整体经济衰退。沃尔登博士分析说:“该指数在7月份继续下跌。”“加上美联储最近承诺继续加息,经济衰退发生的可能性增加了。” 至于北卡州,雇主可能越来越担心经济衰退,最新的北卡州领先经济指标北卡州指数显示经济放缓警告信号。“该指数在 7 月份继续下跌。”沃尔登说,“再加上美联储最近承诺继续加息,发生衰退的可能性增加了。”

招聘|夏洛特东航学院招聘中文老师\极妙教育集团招聘销售总监

夏洛特东航书院拟为新学年招收一批新老师 岗位包括: 全职二年级老师(教中文、数学、科学、社会学) 全职或者兼职中小学体育老师 Pre K老师(教中文、数学、科学、社会学等)等等 有意者请发简历和COVER letter到hescalante@eastvoyager.org 小学、中学老师需要本科学历或者以上,Pre K老师可以是高中毕业或以上。 没有教师资格证也可。 美国极妙国际教育集团招聘 该公司招聘资深市场+销售总监,主要负责计划外合作办学1+3项目的招生推广。 欢迎有兴趣和能力的朋友联系,全职、兼职均可。

夏洛特最高薪的20种工作

据WBTV报道,Stacker使用美国劳工统计局的数据收集了夏洛特-康科德-加斯托尼亚(Charlotte-Concord-Gastonia)最高薪工作的信息。职位按平均年薪排名,最新信息截至2021年5月。 在夏洛特,年平均工资为57,270美元,比全国平均水平58,260美元低1.7%,而收入最高的职业则为350,330美元。 下面是职位收入的列表: #20人力资源经理:年平均工资:141,530美元,在所有大都市中薪酬最高的第34位,全国年平均工资:136,590 美元,入门级教育要求:学士学位 #19销售经理:年平均工资:142,260美元, 在所有大都市中薪酬最高的第42位,全国年平均工资:142,390美元,入门级教育要求:学士学位 #18营销经理:年平均工资:145,150美元,在所有大都市中薪酬最高的第56位,全国年平均工资:153,440美元,入门级教育要求:学士学位 #17律师:年平均工资:145,430美元,在所有大都市中薪酬最高的第33位,全国年平均工资:148,030美元,入门级教育要求:博士或专业学位 #16广告和促销经理:年平均工资:150,170美元,在所有大都市中薪酬最高的第8位,全国年平均工资:142,860美元,入门级教育要求:学士学位 #15建筑和工程经理:年平均工资:155,360美元,在所有大都市中薪酬最高的第66位,全国年平均工资:158,970美元,入门级教育要求:学士学位 #14计算机和信息系统经理:年平均工资:160,930美元,在所有大都市中薪酬最高的第28位,全国年平均工资:162,930美元,入门级教育要求:学士学位 #13航空公司飞行员、副驾驶和飞行工程师:年平均工资:162,850美元,在所有大都市中薪酬最高的第25位,全国年平均工资:198,190美元,入门级教育要求:学士学位 #12薪酬和福利经理:年平均工资:163,460美元,在所有大都市中排名第5位,全国年平均工资:139,470美元,入门级教育要求:学士学位 #11足科医生:年平均工资:168,150 美元,在所有大都市中薪酬最高的第14位,全国年平均工资:158,380美元,入门级教育要求:博士或专业学位 #10财务经理:年平均工资:175,180美元,在所有大都市中排名第9,全国年平均工资:153,460美元,入门级教育要求:学士学位 #9牙医:年平均工资:207,720美元,在所有大都市中薪酬最高的第21位,全国年平均工资:167,160美元,入门级教育要求:博士或专业学位 #8麻醉师:年平均工资:242,960美元,在所有大都市中薪酬最高的第34位,全国年平均工资:331,190美元,入门级教育要求:博士或专业学位 #7精神科医生:年平均工资:249,640美元,在所有大都市中排名第52位,全国年平均工资:249,760美元,入门级教育要求:博士或专业学位 #6家庭医生: 年平均工资:255,210美元,在所有大都市中排名第86位,年平均工资:235,930美元,入门级教育要求:博士或专业学位 #5儿科医生:年平均工资:283,450美元,在所有大都市中排名第4位,全国年平均工资:198,420美元,入门级教育要求:博士或专业学位 #4首席执行官:年平均工资:291,130美元,在所有大都市中排名第5,全国年平均工资:213,020美元,入门级教育要求:学士学位 #3心脏病专家:年平均工资:323,490美元,在所有大都市中排名第16位,全国年平均工资:353,970美元,入门级教育要求:N/A #2皮肤科医生:年平均工资:329,680美元,在所有大都市中排名第8位,全国年平均工资:302,740美元,入门级教育要求:N/A #1普通内科医师:年平均工资:350,330美元,在所有大都市中薪酬最高,全国年平均工资:242,190美元, 入门级教育要求:博士或专业学位

北卡失业率再次下降但杜克教授警告“不要忘记新冠”

据WRAL报道,根据北卡商务部的最新数据,北卡州的失业率再次下降,目前全州失业率为3.5% 。但最近的WRAL 就业报告显示,有一些劳动力市场降温的迹象。 杜克大学(Duke University)教授约翰·昆特诺(John Quinterno)指出,尽管全州的劳动力市场状况普遍改善,但“劳动力市场仍与疫情进程交织在一起”。 3月份失业率从2月份修正后的3.7%下降了0.2%。一年前,北卡州的失业率为5.2%。事实上,失业率已经连续9个月下降。根据北卡州商务部本月早些时候发布的一份报告,在2021年2月至2022年2月期间,北卡州每个县的失业率都有所下降。 以下是新的州报告就业增长具体情况: ●经历增长的主要行业是建筑业:4,200个;●教育与健康服务:4,000;●制造业:3,200;●政府:2,200;●专业和商业服务:2,000;●休闲和款待服务:1,100;●其他服务:1,100;●信息:1,000;●金融活动:700。 经历下降的主要行业是:●贸易、运输和公用事业:1,300个;●采矿与测井:100。 尽管自2020年中期大流行最严重时期以后,该州的就业岗位稳步增长,净就业约6万 个,但仍然存在担忧。大流行的未来存在不确定性,这是一个主要因素。

南卡州政府招聘雇员最高年薪25万

据The State报道,南卡州昨日(4月12日)有2,262个州职位空缺,政府职位中薪酬最高的是一名精神病医生,年薪25万美元。 根据该州的招聘网站,该职位属于州惩教署,但没有说明该工作在哪个监狱。 根据salary.com的数据,该州精神科医生的平均年薪为22.278万美元。该州还列出了另一份年薪超过20万美元的工作是南卡大学心血管转化研究中心主任,年薪是22.5万美元。 该中心是南卡大学医学院一个相对较新的中心,由董事会在2020年建立,以进行心脏健康的研究。心脏病长期以来一直是南卡罗来纳州的主要死因。 该州要招聘46个年薪在10万至20万美元之间的工作,包括格林伍德的兰德大学(Lander University)的会计师、少年司法部门(Department of少年司法)的首席财务官和州执法部门(state Law Enforcement Division)的IT主管。 州政府各机构正在寻找心理学家,他们的年薪高达14.4万美元。 此外,州卫生与公众服务部(Department of Health and Human Services)还要招聘一员工年薪高达14.4万美元的工作叫做目标监管主任,负责监管“健康连接医疗补助计划”(Healthy Connections Medicaid)。 卫生与公众服务部在全州雇用了1700多人。 其他年薪高达11.4万美元的空缺职位包括护士、心理学家和各种行政工作。 南卡州技术学院系统(South Carolina Technical College System)正在寻找一名首席多样化执行官,最高年薪为13.9万美元。 该系统包括全州的16所大学,南卡州居民距离其中一所大学的路程不超过30分钟。每年总共有超过15万名学生在技术学院参加某种课程或培训。 该州网站称,需求旺盛的职业有会计、汽车、个案工作者、惩教所、执法、公共服务、信息技术和计算机、牙科、心理健康、护理和贸易。 州政府所有的全职工作人员都能得到很多人认为很好的福利,包括医疗保险,其中包括处方保险和健康福利、牙科、视力、长期人寿保险等。政府雇员的福利由南卡州公共雇员福利管理局负责管理。 昨日,该州网站上列出的最低工资的工作是万宝路(Marlboro)县的运送病人的工作,在精神健康部门,最高工资为1.26万美元。没有病人需要运送时,他们只需做一些场地维护工作。

北卡罗来纳大学教堂山分校(UNC-Chapel Hill)的教职员工希望改善女性和有色人种教职员工“持续存在的”薪酬不平等

据NCPR报道,北卡罗来纳大学教堂山分校教师理事会(The UNC-Chapel Hill Faculty Council )通过了一项决议,将开展一项为期20年的倡议,以研究和改善教师的公平薪酬。 该决议旨在缩小男女教授之间以及不同种族之间的工资差距。   “现在是时候了,”教师主席米米查普曼(Mimi Chapman)在周五决议通过后说。 “我们的财政大臣现在确实致力于研究这个问题。”   决议呼吁财政大臣采取以下行动:   薪酬公平监督委员会的成立,   一份按性别、种族、民族、排名、在UNC-CH的时间和经历差异的关于教师年度薪酬公平的报告, 定期向学院理事会报告年度薪资公平报告的结果,   创建一个大学网站,提供关于薪酬公平的公共信息,   收集所有离开大学的教员的离职调查。   过去20年收集的数据促成了这一决议。 上个月,米沙•贝克尔(Misha Becker)教授向北卡罗来纳大学教堂山学院理事会提交了教员工资的统计数据。   2002年至2020年期间,大学内部和教职员工女性地位委员会进行的研究显示,基于性别和种族,教职员工的工资存在持续差距。   贝克尔(Becker)在3月的教师理事会会议上说:“当我们回顾这些研究的时候,我们可以看到,在北卡罗来纳大学,薪酬公平仍然是一个问题。”   贝克尔说:“即使你考虑了终身教职、地位和级别,平均而言,男性教师的收入也高于女性教师。”   此外,白人教员的平均收入也高于黑人、拉丁裔、印第安裔或其他种族教员。   以下是大学2019-2020学年度薪酬公平研究中发现的大学教务处教授的平均工资差距:   Elizabeth Schlemmer/ 贝克尔说,最令人担忧的是,自从20年前北卡罗来纳大学教堂山分校开始追踪这一指标以来,正教授的性别工资差距已经扩大了——实际上是原来的三倍多。   2001年,获得正教授职位的男性和女性教师之间的工资差距约为每年8500美元,到2020年,这一差距已上升到每年近2.7万美元。   教师委员会的成员承认,在高等教育领域,教师工资的差异是普遍存在的,但他们表示,这一决议是朝着改变北卡罗来纳大学教堂山分校迈出的一步。   “如果我们看看其他的高等教育机构,我们的同行,我们在薪酬公平方面与他们没有太大的不同,”贝克尔说。 “但我认为,这真的给我们提供了一个很好的机会,让我们成为这一领域的高等教育领导者,而不是看着这一点说,‘好吧,这就是它的方式’。”  

PNC Arena计划在罗利招聘150名员工  

据WRAL报道,北卡罗来纳州罗利(Raleigh)- PNC体育馆将在周二举办招聘活动。 该场地希望能填补150多个兼职职位。   活动将于下午3点至6点在爱德华兹米尔路1400号(1400 Edwards Mill Road)举行。   兼职职位包括收银员、厨师、停车场服务员和零售助理。 公司还提供一些全职职位,包括业务发展、企业管理和设施维护等职位。   完整的工作机会列表可以在网上找到。   申请人应该:   在申请之前,请仔细审查申请要求和职位描述。   在线提交所有申请和简历。   要注意,他们可能需要在某些晚上、周末和节假日工作。   能够提供适当的身份证明并接受背景调查。 所有申请人必须获得在美国工作的合法授权。   详细信息请浏览PNC招聘网页:PNC Arena job opportunities

南北卡华人工商总会欢迎高中、大学生报名参加“暑假工作见习”项目

【南北卡工商总会杨柳报道】孩子高中毕业在即,初入大学,是不是在为未来选择哪种专业或职业而困惑? 为助力华人社区年轻一代的未来发展,南北卡华人工商总会联合精英会员及企业家们,为学生提供一个全面而专业的“暑期工作见习(Job Shadowing Program)”项目。 这个暑期见习项目旨在为学生们提供一个全方位观察不同工作岗位的机会,从医学到IT,从房地产到教育,囊括数十种领域。学生们不仅可以与企业家或职业精英直接交流,还可以观察经验丰富、甚至在业内独领风骚的导师,是怎样安排并进行他们的工作。 南北卡华人工商总会相信,这种沉浸式的实习观察,可以拓宽并加深学生们对各行业的理解,更好地了解学校、工作和职业目标之间的联系,明确自己的职业方向。 参与方式: 点击下方链接填写申请表并提交 http://shorturl.at/gxBV3 助力下一代发展,回馈华人社区,“暑期工作见习”项目首开先河,意义深远。南北卡华人工商总会正在牵线搭桥,为学生们寻求到各行各业为期一天的无偿实习机会。诚挚欢迎华人企业家敞开大门,为年轻一代提供宝贵社会实习机会。 请接收学生见习的企业家点击下方链接,填写并提交表格注册。 注册链接:http://shorturl.at/ezCDL

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